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2021-04-08
南方电网公司积极推进经理层成员任期制和契约化管理 以“双百企业”“科改示范企业”为示范引领整体推进
截至2021年2月底，南方电网公司系统共有3家二级子企业、21家三级子企业、12家四级子企业经理层成员已实行任期制和契约化管理，其中所属5家“双百企业”和2家“科改示范企业”本级和下属子企业已全面实行。
2021-03-05
国资报告：东方电气集团牵住任期制和契约化管理牛鼻子驱动企业逆势增长
国企改革三年行动开始后，东方电气集团围绕“一条主线”，推进“五个专项行动”，在重点领域实现“三个突破、两个提升”（简称“1532改革工程”）。东方电气集团以经理层成员任期制和契约化管理为突破口，在二级子企业率先全面推行，明确责权...
2021-03-02
改革创新强动力 转型发展立潮头 ——中国建筑落实国企改革三年行动综述
2020年，中国建筑集团有限公司新签合同额3.2万亿元，再次刷新全球建筑企业订单记录，同比实现两位数的增幅。面对不平凡的2020年，业绩逆势增长，体现了中国建筑积极实施国企改革三年行动取得扎实改革成效。
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